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2010年5月杭州市下城区教育局所属事业单位招聘28名教师公告


2010年5月杭州市下城区教育局所属事业单位招聘28名教师公告

    杭州市下城区教育局所属15家事业单位,因工作需要公开招聘教师28名,依据《杭州市下城区事业单位工作人员公开招聘实施办法(试行)》(下政〔2006〕7号)精神,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位、对象和范围、条件
(一)招聘岗位
详见《2010年5月份下城区教育局所属单位教师公开招聘计划》(附表一,以下简称《计划》)。
《计划》中“应届毕业生”指全日制普通高校应届毕业生(2010届毕业生,含尚未就业的2009届毕业生),具体包括下列五类毕业生:(1)研究生学历,具有硕士学位;(2)全国重点大学毕业生;(3)普通高校省级优秀毕业生;(4)浙江省内普通高校校级优秀毕业生;(5)杭州市区(不含萧山区、余杭区)生源毕业生。
《计划》中“在职教师”指:(1)在职在编公办教师(2)具有杭州市区户口(不含萧山区、余杭区)的在职教师。
(二)招聘对象和范围
小学教师:全日制普通高校应届毕业生(含尚未就业的2009届毕业生);全省范围内在职教师;
幼儿园教师:全日制普通高校应届毕业生(含尚未就业的2009届毕业生);杭州城区(不包括萧山、余杭两区)在职教师。
(三)基本条件
1、拥护中国共产党的领导,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德素质;
2、遵纪守法,未受过党(团)纪、政纪处分;
3、身体健康,符合浙江省教师资格认定体检标准;
4、中级职称及以下的年龄在35周岁以下(1975年5月1日后出生),高级职称的男45周岁以下(1965年5月1日后出生)、女40周岁以下(1970年5月1日后出生);
5、小学、幼儿园教师具有大专及以上学历,大专的应届毕业生必须要校级优秀生;
6、招聘岗位所设置的专业、任职资格和相应的岗位要求;
7、在职教师具有相应的教师资格证,非师范类应届毕业生需具有省级教师资格认定中心通过的教育学、心理学合格成绩单;
8、符合杭州市教育局规定的有关应届毕业生招聘要求。
二、报名和资格审查
本次公开招聘采取现场报名和资格审查同时进行。
1、报名时间:2010年5月13日至2010年5月15日(上午8:30—11:00,下午14:00—16:30)。
2、报名地点:杭州下城区教育技术中心(上塘路203号,公交朝晖六区下)。
3、报名要求:报名者在规定的时间内持报名所需材料(见附件2《报名所需材料清单》)到报名地点现场报名。在职教师报名须事先征得原单位盖章同意。每位报名者限报一个岗位。
三、调整报名
2010年5月19日前在杭州教育城域网(www.hzedu.net)公布各个岗位的报名情况。应聘者可在5月21日根据报名情况进行调整和补报名。调整报名要求先向原报考单位申请退还报名材料再到新单位报名,并向教育局人事科确认。调整和补报名后,报考人数不足招考计划3倍的岗位,不开考或酌情核减招考计划。
四、考试
考试包括笔试、面试和试讲,成绩按1:1:1比例折算总分。
1、笔试
笔试科目一门,内容为应聘岗位相关学科的专业知识及教材教法,本次考试不指定考试大纲和参考用书。笔试时间为2010年5月30日上午9:00至11:00。考生必须凭准考证和身份证(两证缺一不可)参加笔试。笔试地点另行通知。
2、面试和试讲
笔试结束后,按笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位计划1:3的比例确定参加面试和试讲人选。面试以回答问题方式进行,试讲以说课形式进行。时间和地点另行通知。
考生的综合成绩以笔试、面试、试讲按1:1:1比例合计折算总分。由高到低按应聘岗位1:1确定相应的体检和考核对象。
五、体检与考核
体检标准按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。体检由区教育局统一组织在指定医院进行,体检费用个人自理,时间和地点另行通知。考核由招聘单位组织实施,考核标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。体检或考核不合格的,从高分到低分依次替补。
六、公示及聘用
招聘单位根据考试、体检和考核结果择优确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在杭州市教育城域网上公示七天。公示期内无异议的,在公示结束后,按规定办理有关手续,签订聘用合同(含试用期)。如发现不符合报考资格条件的,取消聘用资格。
本公告由杭州市下城区教育局负责解释。
联系人:倪老师联系电话:85337061


附件:1.2010年5月份下城区教育局所属单位教师公开招聘计划
2.报名所需材料清单